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宁安市编办 “三抓促三提” 加强自身能力建设
宁安市编办
“三抓促三提” 加强自身能力建设
宁安市编办结合“两学一做”活动，通过抓学习、抓制度、抓重点，促进干部队伍整体素质提升。
1、抓学习，促干部队伍素质提高。健全完善政治理论学习、定期培训等制度，使学习成为机构编制干部自觉行动。全面开展业务攻坚，采取专题讲座、学习研讨相结合方式，组织干部深入学习有关政策法规、业务知识等，确保业务知识“常学、常补、常新”。同时，选派干部参与 “精准扶贫”，以实践促使干部迅速成长。
2、抓制度，促部门服务能力提高。修订完善各项规章制度，全面优化工作职能分工、制度规范、工作流程，提高服务质量和效率。建立健全服务承诺、首问负责、限时办结等制度，完善内部考核和评价机制，坚持每月定期召开工作部署会议，不定期召开重点工作推进会，有效推动工作落实。
3、抓重点，促部门工作业绩提高。主动适应和服务新常态，持续推进行政审批制度改革，稳步推进事业单位分类改革，严控机构编制总量，不断优化机构编制资源配置，努力推进工作创新发展，为全市经济社会发展提供坚实的体制机制保障。